Carrière

Notre équipe est flattée de votre visite dans notre section Carrière. ÉtudeSecours est une entreprise en pleine croissance, n’hésitez pas à nous envoyer votre candidature spontanée si aucun poste ne correspond à votre profil. Ne sait-on jamais…! Votre candidature pourrait nous inspirer! Nous cherchons toujours des enseignants(es) du secondaire et des tuteurs/tutrices.

Candidature spontanée

Quelle belle idée de nous envoyer votre candidature! Nous la conservons précieusement. Merci!

À bientôt, peut-être!

Offres d'emploi

Voici nos offres d’emploi disponibles. Nous avons très hâte de vous lire!

Directeur adjoint ou directrice adjointe à la pédagogie et à l'innovation

ÉtudeSecours est le meilleur allié pour les élèves et les écoles secondaires du Québec. Elle contribue au développement du plein potentiel de chaque élève grâce à une posture pédagogique centrée sur la qualité des relations et à l’intégration d’approches pédagogiques et technologiques innovantes.

Ainsi, ÉtudeSecours est un allié pédagogique reconnu pour son approche collaborative et  innovante auprès des différents acteurs du milieu de l’éducation. Pour nous accompagner dans la réalisation de notre mission, nous cherchons à pourvoir le poste de Directeur adjoint ou Directrice adjointe à la pédagogie et à l’innovation.

Jusque là, si tu te sens interpellé(e), voici le profil humain que nous recherchons :

  • Tu te sens fortement interpellé(e) et engagé(e) dans notre mission et nos projets… www.etudesecours.com 
  • Tu as un grand sens de l’éthique et tu gardes l’esprit ouvert dans les discussions et les échanges et la différence d’opinion…
  • Tu aimes innover, proposer des idées qui sortent du cadre et fouiller pour découvrir de nouvelles infos… 
  • Tu te sens satisfait(e) que lorsque le travail est fait avec rigueur…
  • Tu as à cœur la qualité de tes relations avec tes collaborateurs et tes collègues… 
  • Tu crois avec conviction que le numérique est un levier pour contribuer au parcours scolaire des élèves…,
  • Tu es motivé(e) par la nouveauté et les défis…
  • Enfin, pour te sentir bien, tu as besoin de déployer ta grande autonomie professionnelle et ta polyvalence…

Tu te reconnais dans cette description ? Alors, continue ta lecture et découvre le mandat dans ses grandes lignes. 

En étroite collaboration avec la directrice générale, la perle rare collabore et contribue avec engagement à la réalisation de la planification stratégique de l’organisation, selon les axes suivants :     

Dans l’ORGANISATION SCOLAIRE, tu seras responsable de :

  • Préparer et coordonner les opérations des cours d’été en ligne;
  • Proposer à l’équipe du contenu pédagogique et structurant pour la création d’outils variés d’accompagnement pour les élèves, les parents et les écoles alliées;
  • Coordonner et assurer les suivis dans les dossiers des élèves et auprès des écoles alliées et en assurer la qualité auprès de l’équipe;
  • Conseiller et participer à la mise en place des nouvelles orientations et en assurer la mise en œuvre afin de respecter les exigences ministérielles et de nos partenaires;
  • Collaborer à la réflexion et à la mise en place des dossiers d’élève dans le CRM et en assurer le déploiement et son utilisation uniforme et optimale au sein de l’équipe;
  • Participer à l’embauche des enseignants, enseignantes, tuteurs et tutrices et des agents au service client, au besoin.

Dans le DÉVELOPPEMENT TECHNOPÉDAGOGIQUE, tu seras responsable de :

  • Accompagner et conseiller les créateurs de contenu d’un point de vue pédagogique et didactique;
  • Rechercher et proposer les meilleures pratiques pédagogiques pour l’apprentissage en ligne pour les élèves du secondaire;
  • Collaborer à la réflexion et la mise en oeuvre de la plateforme d’apprentissage et de ses fonctionnalités numériques;
  • S’assurer de la qualité des parcours pédagogiques selon les exigences ministérielles, du Programme de formation des écoles québécoises et de la vision d’ÉtudeSecours.

Comme on est une équipe tissée serrée, le concept de toute autre tâche connexe fait partie inévitablement du mandat. On se donne toujours un coup de pouce quand c’est nécessaire.

C’est un super mandat pour toi, si tu possèdes :

  • Une vision stratégique et pédagogique du développement de l’apprentissages en ligne;
  • Une compréhension des enjeux du milieu de l’éducation, de ses défis et de ses opportunités et que tu veux ardemment y contribuer;
  • Une excellente compétence linguistique à l’oral et à l’écrit (français);
  • Une très bonne maîtrise des technologies de l’information appliquées à l’apprentissage en ligne et des communications en général.

Comme il s’agit d’un mandat clé au sein de notre organisation, nous exigeons une scolarité et un certain niveau d’expérience :

  • Tu as une formation universitaire en éducation, en technopédagogie, en enseignement ou en administration scolaire ou toute autre formation jugée équivalente.
  • Tu possèdes une expérience de 5 à 8 ans en gestion, en éducation ou en gestion/coordination de projets.
  • Un gros Wow si tu as ton brevet en enseignement ou une autorisation d’enseigner délivrée par le ministère de l’Éducation ou un 2e cycle universitaire. 

Tu t’es rendu(e) à la toute fin de cette proposition et tu te reconnais… On veut absolument te connaitre et découvrir ton profil.

Notre directrice générale aimerait recevoir ta lettre de motivation ciblée pour ce poste (évite la lettre générale!) et ton curriculum vitae (mis à jour s.v.p.). 

Date limite : 8 octobre… ou avant si on trouve LA personne pour travailler avec nous.

D’ici là, voici ce qu’on t’offre pour travailler avec nous : 

  • Un environnement de travail flexible
  • Une équipe compétente … et quand même drôle
  • Du télétravail bien dosé avec la présence au bureau à Trois-Rivières
  • On aime bien la conciliation travail-famille/vie personnelle
  • Et, des petites attentions spontanées pour gâter l’équipe

  • Poste permanent et régulier
  • Un salaire concurrentiel et selon notre politique en vigueur… et ton expérience
  • Cinq semaines de vacances annuelles
  • Tous les jours fériés payés
  • 38 h/semaine

Et certains autres avantages à découvrir ! On va convoquer en entrevue les profils retenus uniquement. Au plaisir !

Enseignant(e) au secondaire - Expert(e) de contenu

ÉtudeSecours est présentement à la recherche d’enseignants et d’enseignantes pour participer à l’élaboration des stratégies pédagogiques et pour effectuer le développement de contenus d’apprentissage de formation en ligne.

  • Français
  • Mathématique
  • Science
  • Anglais
  • Histoire

Voici ton mandat :

En collaboration avec la directrice générale, le titulaire du poste devra :

  • Participer au développement et à la création du contenu d’apprentissage en ligne;
  • Analyser et proposer des solutions créatives à développer et à implanter;
  • Conseiller l’équipe sur les « meilleures pratiques » en formation en ligne pour les jeunes du secondaire;
  • Assurer une veille en matière de technologie et d’innovations pédagogiques;
  • Offrir un soutien pédagogique à distance, au besoin;
  • Réaliser toutes autres tâches connexes selon les besoins.

Ce qu’on attend de toi :

  • Être titulaire (en voie d’obtention) d’un brevet en enseignement ou d’une qualification légale;
  • Démontrer un intérêt marqué pour les technologies numériques et les nouvelles tendances en éducation;
  • Démontrer une capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément ainsi qu’une facilité à gérer ses priorités;
  • Avoir une vision stratégique, aimer planifier et avoir une aisance à travailler en équipe;
  • Posséder d’excellentes habiletés en communication et au service à la clientèle;
  • Démontrer d’excellentes aptitudes en matière de résolution de problèmes;
  • Maitriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Ce qu’on t’offre :

  • Un projet en développement (= défi !!)
  • Une petite équipe dynamique, qui a du cœur au ventre
  • Une ambiance de travail amicale
  • Congé pendant le temps des Fêtes et à la semaine de relâche

Tu peux être basé(e) partout au Québec et travailler entre 15 h et 35 h, selon tes disponibilités et les besoins à combler. Tout se discute ! 

  • Temps plein (au bureau), ouvert au télétravail à l’occasion et selon la période
  • Temps partiel (en télétravail ou au bureau)
  • Contractuel (en télétravail ou au bureau)
  • Salaire offert selon l’expérience et la compétence
  • Entrée en poste : septembre 2021 

Nos bureaux sont situés à Trois-Rivières (90, chemin du Passage). 

Une entrevue téléphonique est à prévoir.

Envoie-nous ton curriculum vitae et ce qui te motive dans un courriel à Marie-Claude Harnois, directrice générale.


cc : 

Seules les candidatures retenues seront contactées pour planifier l’entrevue téléphonique.

Enseignant(e) du Québec

ÉtudeSecours est présentement à la recherche d’enseignants et d’enseignantes qui répondent à l’un ou l’autre des critères suivants pour accompagner et soutenir les élèves inscrits aux cours en ligne auprès de notre clientèle au secondaire, de la 1re à la 5e secondaire (français, mathématique, science, anglais, histoire).

  • Diplômé(e);
  • Titulaire (en voie d’obtention) d’un brevet en enseignement ou d’une qualification légale;
  • Étudiant(e);
  • Habiter au Québec.

Ta mission principale

  • Accompagner les élèves en ligne;
  • Effectuer des suivis rigoureux auprès des parents et élèves;
  • Corriger les travaux des élèves et offrir une rétroaction;
  • Faire preuve de créativité afin d’aider l’élève à consolider ses apprentissages à distance.

Nos exigences

  • Maîtrise de la langue française parlée et écrite;
  • Facilité à travailler avec différents outils informatiques et numériques;
  • Posséder un portable/ordinateur, une tablette (atout) et une connexion Internet.

Ton profil

ÉtudeSecours est reconnue pour son grand professionnalisme et sa rigueur auprès de sa clientèle et des écoles qu’elle dessert.

  • Rigueur, rigueur et rigueur;
  • Aimer les jeunes et être souriant(e);
  • Dynamisme et être proactif(ive);
  • Autonomie;
  • Très grande facilité et aisance avec les outils informatiques et numériques;
  • Être un(e) pédagogue créatif(ive) et disponible pour les élèves;
  • Faire preuve d’une éthique personnelle et professionnelle irréprochable;
  • Vouloir faire partie d’une équipe dynamique.

Avantages et salaire

  • Télétravail; 
  • Temps plein ou temps partiel, selon le besoin;
  • Ambiance de travail amicale;
  • Formation rémunérée;
  • Rémunération à forfait, selon le cours enseigné.

On attend ta candidature accompagnée d’un court texte… On veut savoir ce qui te motive à travailler avec nous!

C’est à l’attention de madame Marie-Claude Harnois, directrice générale.

Formulaire de candidature





    Inclure votre CV et votre lettre de présentation